الحاق تبصره به ماده ۱۳۲ آیین دادرسی کار
مصوبه الحاق تبصره به ماده ۱۳۲ آیین دادرسی کار
بخشنامه شماره ۱۷۹۴۲۴ مورخ ۱۳۹۹/۱۰/۳ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
با توجه...
سابقه بازنشستگی مشاغل سخت و زیان آور تغییر کرد؟
سوال :
چند روز پیش، رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری ( برای جمع بین حکم تبصره ۳ ماده واحده قانون...
محاسبه سنوات ۹۹
سوال :
آیا درقانون جدید بن خواروبار، مسکن، اولاد و ... مشمول سنوات پایان خدمت می شوند؟
پاسخ :
هرچند نظر برخی...
نیازسنجی آموزشی در راستای تامین نیازهای سازمان
قبل از تصمیم گیری راجع به برگزاری هر دوره آموزشی بایستی مسئله عملکرد نیروی انسانی را مورد بررسی قرار داد...
ثبت مدارک در سامانه جامع روابط کار
سوال:
من از اعضای مراجع حل اختلاف وزارت کار هستم.
در زمانی که در اداره کار سیستم دستی بود، اگر کسی در...
تفاوت فوق العاده جذب ، با فوق العاده بازار کار
سوال :
تفاوت حق جذب با فوق العاده بازار کار در چیست ؟
و آیا باتوجه به آراء دیوان عدالت اداری، جذب...
مدیریت عملکرد منابع انسانی و پرداخت پاداش مبتنی بر عملکرد
تا حالا اتفاق افتاده که مدیرعامل شرکت از شما انتظار داشته باشه که برای پرداخت بخش متغیر حقوق کارکنان شرکت،...
آیین نامه نظام ارزشیابی و طبقه بندی مشاغل
تصویب اولین طرح طبقه بندی مشاغل در ایران
از تصویب اولین طرح طبقه بندی مشاغل در ایران آنقدر سالیان متمادی سپری...
معاون حقوقی رییس جمهور توضیح داد
معاونت حقوقی رئیس جمهور در خصوص برخی واکنشها نسبت به نظر این معاونت درخصوص موضوع اصلاح نرمافزارهای محاسباتی سازمان تأمین...
مدیریت عملکرد در مدل TTM
آرمین خوشوقتی
ارزیابی شدن از نیاز های مهم ما به شمار می رود .
همه ما دوست داریم بدانیم دیگران در مورد ما...