سیزدهمین دوره جامع مدیریت منابع انسانی
سیزدهمین دوره جامع مدیریت منابع انسانی
دوره تسویه حساب 1403
سمینار مدیریت عملکرد
اسلایدر-پله
دوره خصوصی شریک تجاری منابع انسانی
قراردادپاداش بهره‌وری
دوره تسویه حساب 1403
previous arrow
next arrow
مشتریان سرآمد

خدمات سرآمد

دیدگاه همراهان همیشگی سرآمد

دوره های آموزشی مدیریت منابع انسانی

سمینار قانون کار و قراردادکار

قیمت اصلی 7,900,000 تومان بود.قیمت فعلی 3,300,000 تومان است.

جذب و مصاحبه

قیمت اصلی 4,700,000 تومان بود.قیمت فعلی 4,200,000 تومان است.

خرید دوره جامع منابع انسانی

دسترسی کامل دوره های مدیریت منابع انسانی را دریافت کنید. هر آنچه که برای اثبات شایستگی‌های خود در آینده و رسیدن به پتانسیل کامل شغلی خود نیاز دارید را در این دوره ها بیاموزید.

مدل مدیریت منابع انسانی TTM

جامع، همه جانبه و یکپارچه

مدلی جامع و یکپارچه است و تمامی زیرسیستم‌های مدیریت منابع انسانی عملیاتی از قبیل طراحی مشاغل، جبران خدمات، جذب، گزینش و استخدام، ارتقا، ترفیع و گردش شغلی، مدیریت عملکرد، مدیریت دانش و آموزش، مدیریت استعدادها و جانشین پروری را در بر می‌گیرد. این مدل همچنین در بحث منابع انسانی بنیادی با استفاده از روش‌هایی مانند عارضه یابی فرآیند و فعالیت‌های مدیریت منابع انسانی، نگرش سنجی از کارکنان، کوچینگ و منتورینگ سازمان را در رسیدن هر چه سریع‌تر به اهداف یاری می‌رساند.

شریک استراتژیک سازمان

از آنجایی که این مدل اهداف استراتژیک کسب و کار را در تمامی سطوح کار جاری سازی می‌نماید می‌توان گفت که به عنوان همراه راهبردی، نیازهای سازمان و ذینفعان آن را مرتفع می‌سازد.

جامعیت، کارآمدی و یکپارچگی

در حال حاضر به عنوان یک مدل مدیریت منابع انسانی جامع و کارآمد در تمامی صنایع و صنوف کشور شناخته شده است و یکی از معدود مدل‌هایی است که ارتباط درونی بین تمامی زیر سیستم‌های مدیریت منابع انسانی را برقرار می‌نماید.

تبعیت از قانون کار و مقررات تامین اجتماعی

یکی از عوامل مهم بر مقبولیت مدل را میتوان تبعیت کامل آن از قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی دانست. همچنین این مدل با فرهنگ سازمان‌های ایرانی مطابقت دارد و اولین مدل بومی در کشور است.

پتانسیل شغلی خود را باز کنید

دوره آموزشی منابع انسانی درون سازمانی

1.

سطح حرفه خود را ارتقا دهید.

2.

بزرگترین برنامه درسی مدیریت منابع انسانی کشور

3.

یادگیری از طریق پروژه های منابع انسانی

4.

یادگیری از الگو ها و مدل های مدرن منابع انسانی

به بیش از 70.000 حرفه ای منابع انسانی بپیوندید.

شکل دادن به دنیای جدید کار در حوزه مدیریت منابع انسانی و روابط کار را با پیوستن به یک شبکه انحصاری  که شامل با استعدادترین و جاه طلب ترین متخصصان منابع انسانی از سراسر ایران هستند، آغاز کنید.

تعداد مشاوره های منابع انسانی

2500

تعداد فراگیران دوره های آموزشی

2000

موفقیت در پرونده های روابط کار

150

تعداد فالورهای شبکه های اجتماعی

60K

دیدگاه مشتریان

دیدگاه همراهان همیشگی سرآمد

جدیدترین مقالات