یک شرکت فعال با بیش از 20 سال سابقه فعالیت در صنعت قطعه سازی ، واقع در مرکز استان مازندران استخدام می کند .
این شرکت خصوصی ، تعداد بیش از 1000 نیروی انسانی در استخدام خود دارد و دفتر مرکزی و دفتر فروش آن در تهران واقع است و یکی از تامین کنندگان ساپکو ( گروه صنعتی ایران خودرو) محسوب می شود .
سرمایه انسانی یکی از ارزشمند ترین دارایی های این شرکت محسوب می شود تا جایی که جذب سرمایه انسانی خود را به شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد واگذار نموده است .
بهره مندی کلیه کارکنان از بیمه های تکمیلی، پاداش مبتنی بر عملکرد، آموزش های ضمن خدمت، وام های مختلف (ضروری، ازدواج، جهیزیه و سیسمونی و … )، سرویس ایاب و ذهاب در شهر های مختلف ( فریدون کنار، آمل، بابل و … )، گردهمایی سالانه، هدیه ازدواج پرسنل، هدیه زایمان ، هدیه تولد فرزندان کارکنان، امکانات فرهنگی شامل بهره گیری پرسنل از مهد کودک و تخفیف های ویژه آن برای کارکنان، دانشگاه علمی-کاربردی ( و تخفیفات ویژه آن برای کارکنان ) ، هنرستان فنی حرفه ای ( و تخفیفات ویژه ی آن برای پرسنل ) ، اهداء پکیج لوازم التحریر برای فرزندان دانش آموز پرسنل، هدیه به حافظان و قاریان قرآن، هدایا و جشن پایان سال، تسهیلات سفر (کمک هزینه عتبات عالیات و در مشهد مقدس) ، سبد کالای خانواده در مناسبت های ویژه، هدیه روز زن به بانوان شرکت، کمک هزینه ناهار و شام، اجرای برنامه های فرهنگی و مذهبی و ورزشی، همیاران ، حمایت از ورزشکاران، کمک هزینه تلفن همراه، حضور در مراسم ترحیم کارکنان و خانواده ایشان بخشی از اقدامات رفاهی و انگیزشی از جمله امکانات این شرکت برای پرسنل خود می باشد.
این شرکت دارنده گرید ایران خودرو ، گواهی نامه ISO و IATF می باشد و با هدف تامین بازارهای داخلی و صادرات در سطح کلان جهانی در نظر دارد تا سال 1400 شمسی به بزرگ ترین ریخته گری ایران تبدیل شود .
این شرکت با در اختیار داشتن انواع تجهیزات مکانیزه امکان صادرات قطعات و ایجاد بستر لازم جهت ایجاد سطح مناسبی از فرصت های شغلی را به عنوان ماموریت کاری خود قرار داده است.
ارزش های سازمانی این شرکت بر پایه اصول 8 گانه ارزشی استوار است :
اخلاق و کرامت انسانی و حفظ رضایت مشتری
پایبندی به تعلقات سازمانی، احترام به همکاران، فرهنگ کار گروهی، خودباوری، آموزش پذیری
برخورد با کارکنان در حوزه ارتشاء به هر شکل و صورت
عدم تبعیض ( از هر نوع )
حفظ اسرار و عدم ارائه اطلاعات محرمانه سازمان به دیگران
افزایش سطح کیفیت زندگی کارکنان
حمایت از کارکنان افشاکننده تخلفات سلزمانی
حفظ حرمت محیط زیست
ارسال رزومه به ایمیل:
مراحل شایسته گزینی و بهینه یابی
۱. گزینش رزومه های دریافتی ، توسط شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
۲. انجام آزمون های روانشناختی و رفتاری به صورت آنلاین ( برای اطلاع از جزئیات آزمون ها اینجا کلیک کنید ) .
۳. مصاحبه تخصصی منابع انسانی با متخصصین منابع انسانی، به صورت حضوری در تهران و یا آنلاین
۴.آزمون تخصصی ( به صورت آنلاین )
۵. مصاحبه تخصصی با خبرگان هر رشته شغلی ( به صورت حضوری در تهران و یا به صورت آنلاین )
| واحد | عنوان شغل | سطح ارشدیت | رشته تحصیلی | تجربه موثر | مهارت خاص |
| مدیریت | مدیر دفتر مدیرعامل | مدیر | روابط بین الملل مهندسی مدیریت یا رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط بر تکنیک هاي سخنوري |
| کارشناس روابط عمومی و بین الملل | کارشناس | روابط بین الملل مدیریت یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تکنیک هاي سخنوري | |
| کارشناس بازرسی | کارشناس | مهندسی مدیریت یا رشته های مرتبط |
3سال | ||
| کارشناس هماهنگی و پیگیری | کارشناس | مدیریت یا رشته های مرتبط | 3سال | تکنیک های سخنوری | |
| اداری | مدیر ارزیابی عملکرد سازمانی | مدیر | مهندسی صنایع مدیریت صنعتی یا رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | جاری سازی استراتژی و ارزیابی عملکرد سازمانی همچون کارت امتیازی توازن و OKR آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار BPM |
| کارشناس قراردادها | کارشناس | حقوق قراردادها یارشته های مرتبط | 3سال | مفاد قراردادهای بین المللی | |
| کارشناس حقوقی و مجامع | کارشناس | حقوق خصوصی یا رشته های مرتبط | 3سال | تکنیک های سخنوری | |
| مدیر حراست | مدیر | رشته های مرتبط | 5سال+1سال مدیریت | حفاظت فیزیکی سازماندهی نهادها |
|
| مدیر پشتیبانی داخلی | مدیر | حسابداری مدیریت مالی حقوق اداری مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط |
5سال+1سال مدیریت | تسلط بر تکنیک های سخنوی تسلط به تنظیم دفاتر مالی |
|
| کارشناس اداری | کارشناس | حقوق اداری مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تکنیک های سخنوری | |
| کارشناس مالی | کارشناس | حسابداری مدیریت مالی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به تنظیم دفاتر مالی | |
| کارشناس تدارکات | کارشناس | حقوق اداری مدیریت بازرگانی حسابداری یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | – | |
| مالی | معاونت مالی و اقتصادی | معاون | مدیریت مالی حسابداری مهندسی صنایع رشته های مرتبط دیگر |
7سال+3سال مدیریت | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنایی با روش های تامین منابع مالی آشنایی با سیستم های مدیریت دارایی آشنایی با مدیریت نقدینگی تسلط به صورت های مالی |
| مدیر اقتصادی | مدیر | مدیریت مالی حسابداری مهندسی صنایع رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنایی با روش های تامین منابع مالی آشنایی با سیستم های مدیریت دارایی |
|
| کارشناس تامین منابع مالی | کارشناس | مدیریت مالی حسابداری رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنایی با روش های تامین منابع مالی |
|
| کارشناس مدیریت دارایی ها | کارشناس | مدیریت مالی حسابداری مهندسی صنایع رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنایی با سیستم های مدیریت دارایی |
|
| مدیر مالی | مدیر | مدیریت مالی حسابداری مهندسی صنایع رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنا به روش های مدیریت نقدینگی تسلط ببه صورت های مالی |
|
| کارشناس مدیریت نقدینگی و دارایی ها | کارشناس | مدیریت مالی حسابداری مهندسی صنایع رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار ( BPM) آشنا به روش های مدیریت نقدینگی |
|
| کارشناس حسابداری | کارشناس | حسابداری رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) تسلط به صورت های مالی |
|
| طرح و برنامه | معاونت طرح و برنامه | معاون | مهندسی صنایع، مدیریت اجرایی/بازاریابی، حسابداری مدیریت، مهندسی کامپیوتر یا سایر رشته های مرتبط | 7سال+3سال مدیریت | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) تسلط به زبان های رایج برنامه نویسی تسلط به ایجاد طرح کسب و کار و طرح توجیهی مهارت های پژوهشی تسلط به روش های تولید رایج و مهندسی محصول |
| مدیر مهندسی سیستم | مدیر | مهندسی صنایع مهندسی سیستم های اقتصادی – اجتماعی مهندسی ایمنی رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) مهارت های پژوهشی آشنایی با استانداردهای تعالی سازمانی آشنایی با مهندسی سیتم آشنایی با سیستم های ERP و انواع DSS ها آشنایی با استانداردهای ایمنی آشنایی با استانداردهای محیط زیستی |
|
| کارشناس سیستم ها | کارشناس | مهندسی صنایع مهندسی سیستم های اقتصادی – اجتماعی رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار آشنا با استانداردهای کیفیت آشنا با استانداردهای تعالی سازمانی آشنا با مفاهیم و مهارت های مهندسی سیستم از جمله معماری سیستم، مهندسی نیازمندی ها،متدولوژی های ایجاد سیستم آشنا با سیستم ERP و انواع DSS |
|
| کارشناس سلامت، ایمنی و بهداشت | کارشناس | مهندسی صنایع مهندسی سیستم های اقتصادی – اجتماعی مهندسی ایمنی رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار (BPM) آشنا با استانداردهای ایمنی آشنا با استانداردهای محیط زیستی مهارت های پژوهشی |
|
| فناوری اطلاعات | مدیر فناوا | مدیر | مهندسی کامپیوتر سخت افزار (شبکه) مهندسی کامپیوتر ( نرم افزار) رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) استانداردهای شبکه متدولوژی های ایجاد نرم افزار زبان های برنامه نویسی رایج |
| کارشناس شبکه و زیر ساخت | کارشناس | مهندسی کامپیوتر سخت افزار (شبکه) یا رشته های مرتبط دیگر | 3سال | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار (BPM) آشنا با استاندارد های شبکه مهارت های پژوهشی |
|
| کارشناس سیستم های نرم افزاری | کارشناس | مهندسی کامپیوتر نرم افزار یا رشته های مرتبط دیگر | 3سال | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار (BPM) آشنا با متدولوژی های ایجاد نرم افزار به ویژه متدولوژی های چابک ، الگوهای نرم افزار ، طراحی شی گرا ERP تسلط بر زبانهای برنامه نویسی رایج برای ایجاد سیستم های نرم افزاری در سازمانها |
|
| مدیر برنامه ریزی راهبردی | مدیر | مهندسی صنایع مدیریت اجرایی/ بازاریابی حسابداری مدیریت رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار (BPM) آشنایی با بازاریابی دیجیتال و SEO مهارت های پژوهشی |
|
| کارشناس توسعه کسب و کارهای موجود | کارشناس | مهندسی صنایع مدیریت اجرایی- بازاریابی رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار (BPM) تسلط بر طرح کسب و کار و طرح توجیهی مهارت های پژوهشی |
|
| کارشناس کسب و کارهای جدید | کارشناس | مهندسی صنایع مدیریت اجرایی- بازاریابی رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط بر مدیریت فرایندهای کسب و کار (BPM) تسلط بر طرح کسب و کار و طرح توجیهی مهارت های پژوهشی |
|
| کارشناس بودجه | کارشناس | حسابداری مدیریت رشته های مرتبط دیگر |
3سال | مهارت های پژوهشی | |
| منابع انسانی | معاونت سرمایه انسانی | معاون | مهندس صنایع مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی علوم تربیتی یا رشته های مرتبط |
7سال+3سال مدیریت | تسلط بر روش های ارزیابی عملکرد پرسنل همچون ارزیابی 360 درجه آشنا با تکنولوژی های آموزشی آشنا با انواع روشهای جبران خدمت آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار BPM |
| مدیر نگهداشت و توسعه | مدیر | مهندس صنایع مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی علوم تربیتی یا رشته های مرتبط |
5سال+1سال مدیریت | تسلط بر روش های ارزیابی عملکرد پرسنل همچون ارزیابی 360 درجه آشنا با تکنولوژی های آموزشی آشنا با انواع روشهای جبران خدمت آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار BPM |
|
| کارشناس ارزیابی عملکرد کارکنان | کارشناس | مهندس صنایع مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی علوم تربیتی یا رشته های مرتبط |
3سال | تسلط بر روش های ارزیابی عملکرد پرسنل همچون ارزیابی 360 درجه آشنا با تکنولوژی های آموزشی آشنا با انواع روشهای جبران خدمت آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار BPM |
|
| کارشناس آموزش | کارشناس | مهندس صنایع مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی علوم تربیتی یا رشته های مرتبط |
3سال | تسلط بر روش های ارزیابی عملکرد پرسنل همچون ارزیابی 360 درجه آشنا با تکنولوژی های آموزشی آشنا با انواع روشهای جبران خدمت آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار BPM |
|
| کارشناس جبران خدمت | کارشناس | مهندس صنایع مدیریت صنعتی مدیریت منابع انسانی علوم تربیتی یا رشته های مرتبط |
3سال | مهارت های پژوهشی تسلط بر روش های ارزیابی عملکرد پرسنل همچون ارزیابی 360 درجه آشنایی با تکنولوژ های آموزشی آشنایی با انواع روش های جبران خدمت آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| مدیر برنامه ریزی و جذب | مدیر | مدیریت منابع انسانی یا رشته های مرتبط |
5سال+1سال مدیریت | مهارت های پژوهشی تسلط بر روش های مصاحبه و احراز شرایط لازم تسلط بر روش های ایجاد کار راهه شغلی پرسنل آشنا مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| کارشناس جذب و استخدام | کارشناس | مدیریت منابع انسانی یا رشته های مرتبط |
3سال | تسلط بر روش های مصاحبه و احراز شرایط لازم آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| کارشناس برنامه ریزی سرمایه انسانی | کارشناس | مدیریت منابع انسانی یا رشته های مرتبط |
3سال | تسلط بر روش های ایجاد کارراهه شغلی پرسنل آشنا با مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| بازرگانی | معاونت بازرگانی | معاون | کارشناسی مهندسی صنایع، مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
7سال+3سال مدیریت | تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنا به مفاد قراردادهای بین المللی و داخلی |
| مدیر خرید | مدیر | کارشناسی مهندسی صنایع، مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| کارشناس خرید خارجی | کارشناس | کارشناسی مهندسی صنایع، مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| کارشناس خرید داخلی | کارشناس | کارشناسی مهندسی صنایع، مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
|
| کارشناس قرارداد های خرید | کارشناس | کارشناسی مهندسی صنایع، مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنا به مفاد قرارداد های بین المللی و داخلی |
|
| فروش | مدیر فروش | مدیر | کارشناسی مهندسی صنایع مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
5سال+1سال مدیریت | تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) |
| کارشناس صادرات | کارشناس | کارشناسی مهندسی صنایع مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره |
|
| کارشناس فروش داخلی | کارشناس | کارشناسی مهندسی صنایع مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) تسلط به مفاهیم و استراتژی های لجستیکی تسلط به تکنیک های سخنوری و فنون مذاکره |
|
| کارشناس قرارداد های فروش | کارشناس | کارشناسی مهندسی صنایع مدیریت بازرگانی یا رشته های مرتبط دیگر |
3سال | تسلط به مدیریت فرآیندهای کسب و کار (BPM) آشنا به مفاد قرارداد های بین المللی و داخلی |
مزایای پرسنلی :
- حقوق توافقی
- بیمه درمان تکمیلی
- پاداش مبتنی بر عملکرد
- آموزش های ضمن خدمت
- امکان دریافت وام
- سرویس ایاب و ذهاب ( به فریدون کنار، آمل و بابل)
- هدایای ازدواج، زایمان، تولد فرزندان و مزایایی مانند دانشگاه علمی کاربردی و هنرستان ، هدایا و تسهیلات سفر و سبد ارزاق و کمک هزینه ناهار و شام و تلفن همراه و ….
- ***** محل خدمت : مرکز استان مازندران *****
ارسال رزومه به ایمیل:
