ارزیابی عملکرد کارکنان
آرمین خوشوقتی - ۱۳۸۲
مقدمه
همه افراد حق دارند و علاقمند هستند که از نتایج عملکرد روزانه خود آگاه باشند. این مسأله...
مدیریت جبران خدمت
تعریف دوره مدیریت جبران خدمت:
مدیریت جبران خدمت شامل مجموعه فرایندهایی است که مشارکت افراد در سازمان را به طرق مالی...
ابزار سنجش در MBTI
آرمین خوشوقتی
ماهنامه تخصصی تدبیر – شماره 285 ( تیرماه 1395 )
مقدمه
یکی از ابزارهای شایسته گزینی کارجویان، آزمونهای روانشناختی MBTI می...
مدیریت عملکرد بر اساس مدل TTM
شیما جعفرزاده
سیستم های مدیریت عملکرد کارکنان قدیمی که اهداف عملکردی را فقط یک بار در سال تعیین میکردند و در...
ایجاد انگیزه در کارکنان : “چرا نگهداشت مهم است “
ایجاد انگیزه در کارکنان : "چرا نگهداشت مهم است "
مکس مسمر(مدیر علمل شرکت رابرت هاف - یکی از بزرگترین شرکت...
مدل شایستگی مبتنی بر شخصیت بر اساس مدل MBTI
آرمین خوشوقتی
ماهنامه تخصصی تدبیر – شماره 285 ( تیرماه 1395 )
مقدمه
یکی از ابزارهای شایسته گزینی کارجویان، آزمونهای روانشناختی MBTI می...
