وزارت کار اظهار نظر قبلی خود در خصوص تعریف مزایای رفاهی و انگیزه ای را تکمیل کرد.
مزایای رفاهی و انگیزه ای، قبلا و به موجب رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری، از شمول کسر مالیات معاف شده بود .
برای مطالعه اظهارنظر قبلی وزارت کار، اینجا کلیک کنید
در دوره بعدی “حقوق و دستمزد و نحوه تنظیم قرارداد های کار” به این موضوع نیز خواهیم پرداخت .
سرفصل های کارگاه آموزشی طراحی قرارداد کار و حقوق دستمزد
• انواع قراردادهای کاری
• شیوه تنظیم قرارداد کاری
• حقوق و وظایف کارگر و کارفرما در قبال یکدیگر
• اختتام یا فسخ قرارداد کاری
و نحوه محاسبه حقوق و دستمزد
همچنین در این کارگاه شروط قابل درج در قراردادهای کار ، نکات الزامی ( که عموما فراموش میکنیم آنها را در قراردادهای کار درج کنیم ) بررسی خواهیم کرد. نحوه محاسبات قراردادهای تمام وقت و پاره وقت را ( که در اغلب موارد اشتباه محاسبه می شوند ) را نیز مرور خواهیم کرد .
ضمنا در این کارگاه بصورت عملی یک نمونه قرارداد کار را مرحله به مرحله تنظیم خواهیم نمود .
برای کسب اطلاعات بیشتر در خصوص این دوره، اینجا کلیک کنید
