23 سپتامبر مدیریت منابع انسانی مدیریت چرخه عمر منابع انسانی | ابزارهایی برای رهبران منابع انسانی سپتامبر 23, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه چرخه عمر منابع انسانی از مدتها پیش از جذب و استخدام کاندیداها توسط یک سازمان آغاز میشود. این چرخه به...ادامه مطلب
23 سپتامبر مدیریت منابع انسانی تجربه کارکنان | مدیریت تجربه کارکنان یک مرجع برای منابع انسانی سپتامبر 23, 2025 توسط شیما جعفرزاده 0 دیدگاه تجربه کارکنان چیست؟ تجربه کارکنان (EX) احساسی است که کارکنان درباره همه چیزهایی که در طول مسیر شغلی خود با آن...ادامه مطلب
22 سپتامبر مدیریت منابع انسانی امنیت روانی در محیط کار و نقش منابع انسانی در آن سپتامبر 22, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه وقتی از هر چهار کارمند، یکی احساس امنیت برای صحبت کردن نمیکند، نوآوری تنها متوقف نمیشود؛ بلکه به کلی از...ادامه مطلب
21 سپتامبر کوچینگ و مربیگری, مدیریت منابع انسانی استراتژی بازخورد به کارکنان: ۵ رویکردی که باید در نظر گرفت سپتامبر 23, 2025 توسط شیما جعفرزاده 0 دیدگاه استراتژی بازخورد کارکنان: ۵ رویکردی که باید در نظر گرفت بازخورد کارکنان به بخش جداییناپذیر هر استراتژی تجربه کارکنان تبدیل شده...ادامه مطلب
21 سپتامبر مدیریت منابع انسانی طراحی برنامه ارجاع کارکنان در ۸ مرحله سپتامبر 23, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه شرکتها ۱۱ برابر بیشتر احتمال دارد نیروهای معرفیشده را نسبت به متقاضیان از طریق سایتهای کاریابی استخدام کنند و ۴۰٪...ادامه مطلب
20 سپتامبر مدیریت منابع انسانی بهترین شیوههای ورود به سازمان (آنبوردینگ) کارکنان جدید سپتامبر 20, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه "Orientation" به معنای "جهتیابی یک فرد یا شیء نسبت به نقاط قطبنما یا موقعیتهای مشخص دیگر" تعریف میشود. در محیط...ادامه مطلب
20 سپتامبر کوچینگ و مربیگری, مدیریت منابع انسانی رویکرد رفاه جامع کارکنان؛ ۶ رکن اساسی برای سازمانهای امروز سپتامبر 23, 2025 توسط شیما جعفرزاده 0 دیدگاه مقدمه دنیای کسبوکار امروز با چالشهای متعددی چون بحرانهای اقتصادی، تغییرات اجتماعی، فشارهای کاری و افزایش رقابت همراه است. در چنین...ادامه مطلب
17 سپتامبر مدیریت منابع انسانی ۵ الگوی ضروری مدیریت عملکرد برای یک نیروی کار موفق سپتامبر 20, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه شرکتهایی که عملکرد کارکنان خود را در اولویت قرار میدهند، *۴.۲ برابر بیشتر احتمال دارد از رقبای خود پیشی بگیرند،...ادامه مطلب
16 سپتامبر مدیریت منابع انسانی نحوه اندازهگیری و سنجش تجربه کارکنان در سال 2025 سپتامبر 16, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه حفظ انگیزه، مشارکت و رضایت کارکنان در طول مسیر شغلی آنها با سازمان، کلید موفقیت کسبوکار است. سنجش تجربه کارکنان...ادامه مطلب
15 سپتامبر مدیریت منابع انسانی هر آنچه که باید منابع انسانی درخصوص طراحی تجربه کارکنان بداند؟ سپتامبر 17, 2025 توسط هانیه جاذب 0 دیدگاه به دنیای فوقمتصل و مبتنی بر تقاضا خوش آمدید، جایی که با یک کلیک به هرآنچه نیاز داریم دسترسی پیدا...ادامه مطلب