دوره آموزشی

۲۰ بهمن
اصلی ترین ماموریت واحد منابع انسانی
Category: دوره آموزشی, فرهنگ سازمانی، مدیری...
فیلم کوتاه درخصوص اصلی ترین ماموریت واحد منابع انسانی
۱۴ آذر
نگهداشت و جبران خدمت
مدیریت جبران خدمت
Category: جبران خدمت, دوره آموزشی
مدیریت جبران خدمت شامل مجموعه فرایندهایی است که مشارکت افراد در سازمان را به طرق مالی و غیر مالی ارج می نهد. منظور از پرداخت غیرمالی: قدردانی، فرصت یادگیری، فرصت پیشرفت و مسئ...
۲۳ آبان
دوره قانون کار و تامین اجتماعی آموزش قانون کار
تعلق گرفتن مزایا در دوره آزمایشی
Category: حقوق و مزایا, دوره آموزشی
 
۱۶ آبان
مدیریت عملکرد
مدیریت عملکرد بر اساس مدل TTM
Category: دوره آموزشی, مدیریت عملکرد, مدیری...
شیما جعفرزاده سیستم های مدیریت عملکرد کارکنان قدیمی که اهداف عملکردی را فقط یک بار در سال تعیین میکردند و در بازبینی های آخر سال بررسی می شدند رو به انقراض و نابودی هستند. اکنون...
۰۷ مهر
مدیریت منابع انسانی
آرمین خوشوقتی 
توسعه منابع انسانی سرآمد
معرفی مدل مدیریت منابع انسانی TTM
Category: دوره آموزشی, طبقه بندی مشاغل, قان...
عنوان مقاله: معرفی اجمالی مدل مدیریت گنجینه وظایف ( TTM ) مجله تدبیر (تخصصی مدیریت)، شماره 310، دی ماه 97، سال 29 مولف : آرمین خوشوقتی – ظاهره علی اصفهانی * چکیده: دراین نوشتار ...
۱۵ فروردین
Work constracts ordibehesht
نحوه طراحی قرارداد های کار
Category: دوره آموزشی, قرارداد کار
تنها یک مرور اجمالی بر متن قراردادهای کارکنان شرکت ها و سازمان ها کافیست تا متوجه شویم که بطور حدودی ، از هر ۱۵ قرارداد تنها یک قرارداد بر اساس اصول حقوق کار نگارش شده است .در ت...