0
سبد خرید خالیست.

تغییر شرایط کار

توسعه منابع انسانی سرآمد > مقالات > تغییر شرایط کار
۱۴ خرداد
تعطیل توافقی در اثر کاهش حجم کار
Category: تغییر شرایط کار, شورای اسلامی کار
توافق با کارکنان جهت کاهش ساعت کار
۲۴ اردیبهشت
وبینار قانون کار برای کارفرمایان
Category: تغییر شرایط کار, زمان کار
تغییر یا کاهش ساعت استراحت و صرف ناهار در ماه مبارک رمضان
۲۴ اسفند
کرونا و تعطیلی کارگاه
Category: بیمه بیکاری, تعطیلات, تعلیق, تغییر ش...
سوال : اگر شرکتی پرسنل خود را به دلیل کرونا تا از اول تا خر فروردین تعطیل نماید و حقوق و بیمه انها رو هم پرداخت نکند، ایا این کار قانونی است؟
۲۰ دی
تغییر شغل کارگر
Category: تغییر شرایط کار, طبقه بندی مشاغل
مدیریت شرکت ما قصد به جابجایی اینجانب به واحد خدمات ( نظافتی) گرفته . آیا این کار قانونی است؟

برچسب ها

آزمون های استخدامی آیین دادرسی کار استخدام انضباطی بازنشستگی بیمه بیکاری تعطیلات تعلیق تغییر شرایط کار جانبازان و ایثارگران جبران خدمت حادثه و بیماری ناشی از کار حفاظت فنی و بهداشت کار حق بیمه حقوق و مزایا دسته‌بندی نشده دوره آموزشی دیوان عدالت اداری زمان کار سازمان تامین اجتماعی سنوات شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد شورای اسلامی کار طبقه بندی مشاغل طب کار عرف و رویه عیدی فرهنگ سازمانی، مدیریت منابع انسانی، قانون تامین اجتماعی قانون کار قرارداد ها قرارداد کار مالیات مدیریت عملکرد مدیریت منابع انسانی مراجع حل اختلاف وزارت کار مرخصی بیماری و زایمان مرخصی ها مستمری مشاغل سخت و زیان آور مقالات نوبتکاری وزارت کار پایه سنوات، مزد سنوات ، کارهای سخت و زیان آور
تمام حقوق این سایت متعلق به شرکت سرآمد و برای این گروه محفوظ است. طراحی شده توسط گروه مهندسی لناوا 1400©