وزارت کار

۰۹ آبان
رای دیوان عدالت اداری : محاسبه سنوات
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
مبنای محاسبه سنوات ، همانطور که در ماده 24 ، و بند "ب" ماده 37 قانون کار توضیح داده شده است ، مزد ( یا حقوق ) می باشد .
۰۴ آبان
دستورالعمل جدید رییس قوه قضاییه
Category: حادثه و بیماری ناشی از کار, حفاظت فن...
دستورالعمل مورخ : ۱۳۹۹/۷/۳۰ رییس قوه قضاییه نحوه مقابله با ترک وظایف قانونی مدیران و کارمندان و پیشگیری از آن
۳۰ مرداد
رسیدگی رایگان به اختلافات کارگری و کارفرمایی
Category: دسته‌بندی نشده
آیا دولت می تواند برای رسیدگی به شکایات کارگران هزینه ای دریافت نماید ؟
۳۱ خرداد
تغییرات بخشنامه مزد سال ۱۳۹۹
Category: حقوق و مزایا
بخشنامه مزد سال ۱۳۹۹
۰۹ خرداد
تفاهم نامه بیمه بیکاری
Category: بیمه بیکاری
تفاهم نامه بیمه بیکاری بین وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی و سازمان تامین اجتماعی
۳۱ اردیبهشت
سنوات ها دیگر علی الحساب نخواهند بود!
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
سنوات علی الحساب نیست همانطور که پیش تر خبرداده بودیم  ، دیوان عدالت اداری از دادنامه شماره ۲۷۲۷ خود کوتاه آمد و دادنامه جدیدی صادر نمود . هیات عمومی دیوان عدالت اداری در نوزد...
۱۹ اردیبهشت
آدرس ادارات کار استان تهران
Category: وزارت کار
آدرس ادارات کار استان تهران
۰۹ بهمن
کدام سازمان با بقیه قهره؟
Category: دیوان عدالت اداری, قانون کار, وزارت ...
درخصوص رای دیوان عدالت اداری مبنی بر علی الحساب شدن سنوات ها
۰۳ بهمن
وزارت کار علی الحساب شدن سنوات ها را ابلاغ کرد
Category: حقوق و مزایا, دیوان عدالت اداری, سنو...
بالاخره وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی رای دیوان عدالت اداری درخصوص علی الحساب شدن سنوات ها را به ادارات کل کار سراسر کشور ابلاغ کرد .
۲۱ آذر
فسخ یکجانبه قرارداد از سوی کارفرما
Category: قانون کار, قرارداد کار, مراجع حل اخت...
سوال : اگر با کارگری قرارداد یه ماهه بسته شود ، و ماه بعد کارفرما با کارگر قرارداد را فسخ کند ، آیا کارگر میتواند نسبت به کارفرما مدعی شود؟ در ضمن کار کارفرما پیمانکاری میباشد و ک...