تماس با ما
گالری
مقالات و نوشته ها
خدمات سرآمد
درباره سرآمد
ثبت نام دوره های آموزشی
دوره جامع مدیریت منابع انسانی
دوره آموزشی اصول کاربردی قانون کار برای کارفرمایان
حقوق و دستمزد و نحوه طراحی قرارداد کار
دوره تخصصی آیین دادرسی و نحوه دفاع در مراجع حل اختلاف
مدیریت منابع انسانی (ارزشیابی، طبقه بندی و طراحی مشاغل) بر اساس مدل TTM
مدیریت عملکرد کارکنان بر اساس مدل TTM
نیازسنجی آموزشی مبتنی بر مهارت بر اساس مدل TTM
نظام جبران خدمت مبتنی بر عملکرد
مدیریت منابع انسانی برای مدیران غیر منابع انسانی
اصول مصاحبه گری بر اساس مصاحبه استخدامی شایسته محور
رویکرد ها و سبک های نوین رهبری
درخواست مشاوره منابع انسانی
توسعه منابع انسانی سرآمد
ورود / ثبت نام
0
سبد خرید خالیست.
قانون کار
توسعه منابع انسانی سرآمد
>
مقالات
>
قانون کار
۲۴
آبان
وکالت در اداره کار
Category: آیین دادرسی کار
سوال : در اداره کار ... می گویند اگرمیخواهی وکیل معرفی کنی باید وکالت محضری بدهی . الان در این شرایط بیکاری ، باید هزینه وکالت نامه محضری را هم بدهیم؟
۲۷
اردیبهشت
اختیارات شوهر در جلوگیری از اشتغال همسر
Category: قانون کار
ممنوعیت اشتغال زنان و دختران در نظام جمهوری اسلامی ایران
۳۱
فروردین
رای جدید دیوان عدالت اداری در خصوص کاهش مبالغ رفاهی و انگیزشی در چهارچوب قانونی
Category: دیوان عدالت اداری, عرف و رویه
مزایای رفاهی و انگیزشی ( همچون هزینه مسکن و کمک های غیرنقدی که در تبصره 3 ماده 36 قانون کار به آنها اشاره شده است ) جزء مزد ثابت یا مبنا نیستند .
۱۹
دی
رای مکرر دیوان عدالت اداری درخصوص مبنای محاسبه سنوات
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
بن و مسکن و کمک عائله مندی جزء مزد محسوب نمی شوند
۱۲
دی
آیا کارکنان کشتیرانی جمهوری اسلامی مشمول قانون کار هستند؟
Category: دیوان عدالت اداری, قانون کار, مراجع ...
کارکنان کشتیرانی جمهوری اسلامی مشمول قانون کار هستند
۰۳
دی
بازنگری در طرح طبقه بندی مشاغل
Category: حقوق و مزایا, طبقه بندی مشاغل
چگونگی افزایش ضریب ریالی در طرح طبقه بندی مشاغل
۲۸
آذر
رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان دولت
Category: آیین دادرسی کار
آیا وزارت کار می تواند از قبول نمودن وکلای کارگر و کارفرما خودداری کند؟
۰۹
آبان
رای دیوان عدالت اداری : محاسبه سنوات
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
مبنای محاسبه سنوات ، همانطور که در ماده 24 ، و بند "ب" ماده 37 قانون کار توضیح داده شده است ، مزد ( یا حقوق ) می باشد .
۰۸
آبان
فوق العاده ایثارگری
Category: جانبازان و ایثارگران
فوق العاده ایثارگری در شرکت ها
۰۴
مهر
قرارداد و بیمه سرایدار
Category: حق بیمه, حقوق و مزایا, قانون کار, قر...
مزایایی که به سرایدار تعلق می گیرد
1
2
3
…
10
برچسب ها
آزمون های استخدامی
آیین دادرسی کار
استخدام
انضباطی
بازنشستگی
بیمه بیکاری
تعطیلات
تعلیق
تغییر شرایط کار
جانبازان و ایثارگران
جبران خدمت
حادثه و بیماری ناشی از کار
حفاظت فنی و بهداشت کار
حق بیمه
حقوق و مزایا
دستهبندی نشده
دوره آموزشی
دیوان عدالت اداری
زمان کار
سازمان تامین اجتماعی
سنوات
شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
شورای اسلامی کار
طبقه بندی مشاغل
طب کار
عرف و رویه
عیدی
فرهنگ سازمانی، مدیریت منابع انسانی،
قانون تامین اجتماعی
قانون کار
قرارداد ها
قرارداد کار
مالیات
مدیریت عملکرد
مدیریت منابع انسانی
مراجع حل اختلاف وزارت کار
مرخصی بیماری و زایمان
مرخصی ها
مستمری
مشاغل سخت و زیان آور
مقالات
نوبتکاری
وزارت کار
پایه سنوات، مزد سنوات ،
کارهای سخت و زیان آور