تماس با ما
گالری
مقالات و نوشته ها
خدمات سرآمد
درباره سرآمد
ثبت نام دوره های آموزشی
دوره جامع مدیریت منابع انسانی
دوره آموزشی اصول کاربردی قانون کار برای کارفرمایان
حقوق و دستمزد و نحوه طراحی قرارداد کار
دوره تخصصی آیین دادرسی و نحوه دفاع در مراجع حل اختلاف
مدیریت منابع انسانی (ارزشیابی، طبقه بندی و طراحی مشاغل) بر اساس مدل TTM
مدیریت عملکرد کارکنان بر اساس مدل TTM
نیازسنجی آموزشی مبتنی بر مهارت بر اساس مدل TTM
نظام جبران خدمت مبتنی بر عملکرد
مدیریت منابع انسانی برای مدیران غیر منابع انسانی
اصول مصاحبه گری بر اساس مصاحبه استخدامی شایسته محور
رویکرد ها و سبک های نوین رهبری
درخواست مشاوره منابع انسانی
توسعه منابع انسانی سرآمد
ورود / ثبت نام
0
سبد خرید خالیست.
سنوات
توسعه منابع انسانی سرآمد
>
مقالات
>
سنوات
02
فوریه
سنوات در کارگاه های دارای طرح طبقه بندی مشاغل
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات, طبقه بندی ...
دادنامه جدید هیات عمومی دیوان عدالت اداری درخصوص نحوه محاسبه سنوات در کارگاه های دارای طرح طبقه بندی مشاغل در مناطق آزاد و ویژه
24
سپتامبر
جدید ترین رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری
Category: جبران خدمت, حقوق و مزایا, دیوان عدال...
مبنای محاسبه سنوات، در رای جدید هیات عمومی دیوان عدالت اداری
16
سپتامبر
اصلاحیه دادنامه شماره ۳۳۲۸ هیات عمومی دیوان عدالت اداری
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
فقط مزد و حقوق و مزایای ثابت پرداختی به تبع شغل مبنای محاسبه سنوات هستند
27
آوریل
فوق العاده جذب ( بازار کار) مبنای محاسبه سنوات نیست
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
با موضوع: ابطال ماده ۱ بخشنامه شماره ۷۳۰ (مورخ ۱۰/۱/۱۳۹۳) و ابطال ماده ۱ بخشنامه شماره ۵۱۶۵۲ (مورخ ۲۱/۳/۱۳۹۳) وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص مستثنی نمودن حق جذب از حقوق و ...
01
مارس
رای جدید دیوان عدالت اداری درباره سنوات
Category: حقوق و مزایا, دیوان عدالت اداری, سنو...
هیات عمومی دیوان عدالت اداری صراحتا نظر قبلی خود درخصوص مبنای محاسبه سنوات کارگران مشمول قانون کار را تغییر داد
16
فوریه
همه چیز درباره سنوات
Category: سنوات
همه چیز درباره سنوات کارگران مشمول قانون کار
11
فوریه
تفاوت فوق العاده جذب ، با فوق العاده بازار کار
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
آیا در زمان محاسبه سنوات کارگران، فوق العاده بازار کار و فوق العاده جذب باید محاسبه بشوند یا خیر ؟
12
ژانویه
محاسبه سنوات ۹۹
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
نحوه محاسبه سنوات کارگران مشمول قانون کار، با وجود رای جدید دیوان عدالت اداری
08
ژانویه
نظر دیوان عدالت اداری درباره مبنای محاسبه سنوات
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
نامه متفاوت دیوان عدالت اداری درخصوص مبنای محاسبه سنوات کارگران
08
ژانویه
آیا مزایای قانونی نیز باید در سنوات کارگران محاسبه شوند؟
Category: دیوان عدالت اداری, سنوات
جایگاه مزایای قانونی در مزد کارگران
1
2
3
4
برچسب ها
آزمون های استخدامی
آیین دادرسی کار
استخدام
انضباطی
بازنشستگی
بیمه بیکاری
تعطیلات
تعلیق
تغییر شرایط کار
جانبازان و ایثارگران
جبران خدمت
حادثه و بیماری ناشی از کار
حفاظت فنی و بهداشت کار
حق بیمه
حقوق و مزایا
دستهبندی نشده
دوره آموزشی
دیوان عدالت اداری
زمان کار
سازمان تامین اجتماعی
سنوات
شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
شورای اسلامی کار
طبقه بندی مشاغل
طب کار
عرف و رویه
عیدی
فرهنگ سازمانی، مدیریت منابع انسانی،
قانون تامین اجتماعی
قانون کار
قرارداد ها
قرارداد کار
مالیات
مدیریت عملکرد
مدیریت منابع انسانی
مراجع حل اختلاف وزارت کار
مرخصی بیماری و زایمان
مرخصی ها
مستمری
مشاغل سخت و زیان آور
مقالات
نوبتکاری
وزارت کار
پایه سنوات، مزد سنوات ،
کارهای سخت و زیان آور